保护好我们的饭碗，从做好自我开始

作者  容钦 

通过在公司这段时间的学习，我觉得需要从公司过去的经历中总结经验教训，提高认识，学会保护好我们的饭碗。那保护好我们的饭碗，我们又该如何“从我做起”的来维护企业形象呢？

保护好我们的饭碗，从提升自我品行开始。

作为公司职工应该有对公司足够的忠诚、诚信；在公司集体中保持团结一致。 

忠诚建立信任，忠诚建立亲密，只有忠诚的人周围的人才会接近你。我们要忠诚于我们的公司，我们的工作，不可三心二意。“人聚财聚，财聚人散”就是说一个企业只有每一位职工团结一致才能有大的发展，企业的发展就是每一位职工自身的发展，也只有职工自身的发展才能带动企业的发展，两者相辅相成，相互牵制。作为一个独立的个人，必须与公司制定的长期计划保持步调一致，这样才能相辅相成；不然个人与企业之间就会形成相互牵制，对企业的发展起到反作用。 

作为公司职工应该具备敬业精神和良好的自发自动的工作态度。一个人的工作是生存的基本权利，有没有权利在这个世界上生存看他能不能认真地对待工作。能力不是主要的，能力差一点，只要他有敬业精神。能力会提高的，如果一个人本职工作做不好，应付工作，最终失去的是信誉，再找别的工作，做其它事情就没有可信度。如果认真做好一个工作，往往还会有更好的、更重要的工作等着你去做，这就是良性发展。同时充分了解工作的意义和目的，了解公司的长远

计划，了解作为一个组织成员应有的精神和态度，了解自己的工作与其他同事的工作关系，并时刻注意环境的变化，自发自动的工作，并当成自己的事情来做。 

保护好我们的饭碗，从维护企业权益开始。

作为公司职工任何时候都不要只想着个人利益，都不应找任何借口。 

不管遇到什么样的环境，都必须学会对自己的行为负责，属于自己的事情就应该千方百计地去把它做好，只要你还是公司里的一员，就不应该找任何借口，投入自己的忠诚和责任心，要有勇于承担责任的勇气。 

企业的成功不仅仅是某一个人的成功，更意味着每位职工的成功，只有企业发展壮大了，你才能够有更好的发展。你与企业的关系是一荣俱荣，一损俱损。不管最初是你选择了这家企业，还是这家企业选择了你，你既然成为这家企业的员工，就应该时时刻刻竭尽全力为企业做贡献，与企业共命运，企业就是你的家，家庭要是不幸，你也会遭遇不幸。 

保护好我们的饭碗，从维护企业形象开始。

那企业形象是什么？我们应当如何“从自我做起”的去维护我们的企业形象呢？

我们都知道，我们认识一个人首先看到的是他的外貌形象，很显然外貌是给他人形成第一印象的重要因素，如果我们把一个企业比作一个人，企业形象便是一个企业的“外貌”。企业形象是企业内外对企业的整体感觉、印象和认知，是企业状况的综合反映。好比我们观察一个人，有内在气质和外在的容貌、体型之分，企业形象也同样有这种区别。企业内在的企业目标、企业风气这些看不到、摸不着的部分，才是企业形象的核心部分。而企业领导的形象、中层干部的形象、全体职工的形象才是这一核心部分的缩影和化身。也就是说企业中每一个人的品行、素质、作风、能力、行为、仪表都直接代表着该企业的形象。企业形象不仅靠企业各项硬件设施建设和软件条件开发，更要靠每一位职工从自身做起，从小做起，从细节做起，不因善小而不为，塑造良好的自身形象。因为，职工的一言一行直接影响着该企业形象，职工的综合素质就是企业形象的一种表现，职工的形象代表着企业的形象，职工应该随时随地维护企业形象。

维护企业形象是一个职工必须恪守的基本的职业道德。古人云：“修身齐家治国平天下”，一个优秀的职工也应该如此，维护公司形象作为基本的职业道德，是修身的重要组成部分。每个职工都应该像爱护自己的家庭、珍惜自己的名誉一样维护企业的声誉，企业有了良好的社会信誉，才能在激烈的市场竞争中得到生存和发展，个人的价值才能得到体现。